2023年中共揭阳市揭东区委宣传部公开招聘政府雇员公告

根据工作需要，决定面向社会公开招聘政府雇员1名。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象及基本条件

（一）招聘对象

本次招聘政府雇员1名（职位具体要求见附件1），从事办公室日常工作。

（二）基本条件

1. 全日制本科及以上学历；

2. 35周岁以下（即1988年2月10日后出生）；
3．遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
4．拥护中国共产党领导和社会主义制度；

5．具有良好的品行和职业道德，遵守公共秩序，尊重社会公德；

6. 具有岗位所需的专业、技能及其他条件；

7．具有适应岗位要求的身体条件。

（三）下列人员不得报考：

1．因犯罪受过刑事处罚或者有其它违法记录的；

2．正在接受立案审查的；

3．因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

4．按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人的；

5．在其它单位试用期内的；

6．近两年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

7．法律法规等规定的其它不能参加公开招聘情形的。

二、招聘程序

（一）报名

1.报名时间。报考者可于2023年2月10日9:00至2月17日17:00期间关注微信公众号“潮汕微聘”并在小程序“潮汕微聘”提交简历。

2.报名方式。采用网上提交报名简历加发送邮件确认的方式报名，报考者提交报名简历成功后，应于2023年2月18日前将以下资料打包发送至邮箱：wgx@gdjmhr.com,文件命名为(揭东宣传部招聘报名+本人姓名)，需要提交的资料:

（1）身份证、毕业证、户口本(户主页+本人页)、学位证、相关专业技术资格证书、职称证书等的扫描件；

（2）揭东区委宣传部2023年招聘政府雇员报名表（附件2）（登陆广东金铭人力资源服务有限公司网站：www.gdjmhr.com下载报名表格）；

（3）近期本人1寸彩色电子相片。

（二）报名注意事项

1.报名人员应仔细阅读本公告。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的、凡提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格或雇用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格及聘用资格。

2.岗位要求的其他资格条件(如学历、学位、执业资格及职称证书等)均应在2023年2月10日报名开始当天前取得。

(三)考试

1.笔试。资格审核合格者，可参加笔试；如不符合要求的，不能参加笔试。笔试采取闭卷方式，考试内容：行政职业能力测验。

2.面试。按笔试成绩从高至低以1：3的比例确定入围面试人选。面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘者综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和专业知识能力等。

笔试和面试时间、地点将以短信或电话形式另行通知应聘者，未进入笔试或面试人员不再另行通知。

（四）体检和考察

按岗位招聘人数，根据考试总成绩由高到低等额确定体检、考察对象。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则》执行。体检费由体检人员自行承担。对体检合格的应聘人员，参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》组织考察。

（五）公示和聘用

按考试总成绩（笔试成绩与面试成绩按6：4比例进行合成）、体检、考察情况确定拟聘用人选，拟聘用名单在揭东区人民政府网和广东金铭人力资源服务有限公司网站公示3个工作日。经公示无异议或者异议经查对招聘不产生影响的，按规定办理聘用手续。招聘单位与拟聘用人员在平等自愿、协商一致的原则下签订聘用合同。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。

因考生体检、考察不合格，自愿放弃，在公示中发现影响聘用问题，试用期内辞职或试用期满考核不合格而导致拟聘岗位出现空缺的，可由招聘单位决定在本次招聘考试中按总成绩由高至低依次递补体检或考核人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起1个月内。

三、用工方式

经政审合格的，由中共揭阳市揭东区委宣传部与其签订聘用合同，并由中共揭阳市揭东区委宣传部负责日常管理及年度考核工作。

四、工资待遇

此次招聘的政府雇员薪酬待遇按每人每年3.6万元（包括养老保险等）的标准发放，由区财政局核拨。

五、有关情况说明及注意事项

1.报名人员须保持手机（报名表上手机号码）畅通，笔试、面试等有关事宜将以电话或短信方式通知（未进入下一环节的不再另行通知）。

2.报名者要保证所填报和提交资料的真实性，如发现有弄虚作假行为，取消聘用资格。

3.本公告由广东金铭人力资源服务有限公司负责解释。

咨询电话：0663-8298829

中共揭阳市揭东区委宣传部

2023年2月10日

附件1：

附件2：揭东区委宣传部2023年招聘政府雇员报名表.docx