镇巴县养老保险经办中心公开招聘公益性岗位工作人员的公告

因工作需要，经镇巴县养老保险经办中心会议研究决定，现向社会公开招聘公益性岗位工作人员，具体公告如下：

一、招聘岗位和数量

具体岗位为：业务大厅综合柜员；

此次招聘公益性岗位人员1名。

二、招聘对象和条件

大专及以上学历（特别优秀的学历可适当放宽至高中）；年龄40周岁以下（特别优秀的年龄可放宽至45岁），男女不限，身心健康；有良好的文字功底、能熟练操作计算机；有亲和力与服务意识。

本次招聘岗位具有公益性、阶段性。报考人员应先登记办理《就业失业登记证》。

具有下列情形之一的不得报考：

（一）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（二）曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；

（三）因违纪违规被开除辞退解聘；

（四）本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动。

三、招聘方法和步骤

本次公开招聘工作，按照发布招聘公告、现场报名与资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序组织实施。

（一）发布招聘公告

在镇巴县人民政府网发布招聘公告。

（二）现场报名与资格审查

本次招聘采取现场报名和资格审查的方式进行。

1．报名地点：镇巴县养老保险经办中心

2．联系人：郝园园；联系电话：0916－6712285

（三）现场报名与资格审查

1．现场报名。应聘人员需在报名前，自行下载并按要求如实填写《公益性岗位从业申请表》（附件1），一式二份。

2．现场报名时，需本人提供：个人书面申请一份、二代身份证、户口薄原件（含有效期内的临时身份证）及复印件一份、公益性岗位从业申请表一式二份、毕业证原件及复印件一份、失业证原件及复印件一份、就业困难人员认定申请表一份（附件2），本人近期同底免冠2寸彩色照片3张。

应聘人员提交的有关信息应全面、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若应聘人员所填信息与本人真实信息不符，甚至伪造、变更有关证件、信息，骗取应聘资格的，一经查实，将按照有关规定予以处理，后果由应聘人员自负。

3．资格审查。由县人力资源和社会保障局、养老保险经办中心负责资格审查，资格审查合格的应聘人员，由报名审查机构在《公益性岗位从业申请表》上签章确认。

（四）面试

面试相关程序及题目由养老保险经办中心负责组织，考官由班子领导及业务骨干组成，同时邀请县人社局领导出席指导面试工作。面试成绩当场公布，面试结束后，按照应聘人员成绩高低依次确定拟聘用人员。如出现分数相同的情形，按是否具备优先条件的顺序确定拟聘用人员。拟聘人员体检合格后面向社会公示5天，报县人社局复审，待人社局下达正式聘用文件后方可使用。

（五）体检

1．体检人员的确定。根据应聘人员面试成绩，由高到低确定参加体检人员，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）执行》，体检费用由受检人员自理。

2．应聘人员因体检不合格或放弃而出现的空缺岗位，依据应聘人员所竞聘填报岗位按照面试成绩从高到低依次补。

（六）公示

拟聘用人员名单在镇巴县人民政府网进行公示，公示期为7个工作日。

（七）聘用

五、聘用办法

所聘人员实行合同制管理，试用期1个月，试用期满经考核合格后，正式聘用上岗（聘用时间为三年），考核不合格的不予聘用。三年聘用期满后，根据工作需要，经考核合格的可以续聘，不合格的予以解聘。在合同期内被聘用人员违反养老保险经办中心各种纪律规定等相关法律法规，合同自动终止。

四、聘用人员待遇

（一）工资面议。

（二）享受相应保险；个人应缴纳部分从个人工资账户中扣除。

镇巴县养老保险经办中心

2022年2月22日

附件1：公益岗从业人员申请表.doc

附件2：镇巴县就业困难人员认定.xlsx