根据《贵州职业技术学院2021年就业工作方案》和《贵州广播电视大学（贵州职业技术学院）留校公益性岗位人员选聘实施方案》工作安排，决定选聘我校2021届毕业生留校工作。现将有关事项公告如下：

一、选聘原则

本着公益、公平、公正、公开原则，适当简化聘用程序。同等条件下，困难群体毕业生、党员或具有学生干部工作、服转军人经历的同学优先。

二、选聘对象

贵州职业技术学院2021年应届毕业生。

三、岗位类型和岗位数量

根据工作需要，选聘人员行政助理人员50人。

四、聘用方式

采取劳务派遣方式留校工作。

五、人员选聘条件

（一）具有正确的政治立场，理想信念坚定；

（二）热爱学校，热爱教育事业，有较强事业心和责任感，身体健康，体貌端正；

（三）遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全；

（四）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

六、选聘程序

（一）报名

1.报名时间：2021年5月24日9:00至5月27日下午24:00。

2.报名地点：本次选聘采用线上报名，不设现场报名，报名入口5月24日9:00前公布。

3.资格初审：学校对应聘人员提交的报名信息进行现场资格初审，初审时间：2021年6月1日至6月2日，地点：行政楼7楼会议室。初审时请提供如下材料。

（1）报名表（所填信息与线上报名信息一致）

（2）《居民身份证》原件及复印件（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）；

（3）毕业生就业推荐表原件及复印件；

（4）困难群体毕业生证明（由学校学工部出具）；

（5）转服军人证明（由学校学工部出具）；

（6）党员证明原件或学生干部证明原件（由各学院党总支出具）。

4.公示：通过资格初审的应聘人员即为参加面试的人员，名单在学校官网公示（https://www.gztvu.com/和https://www.gzvti.com/，下同）；

（二）面试

面试由学校统一组织实施。不设面试比例。面试时间、地点等事宜另行通知。面试成绩按百分制计分，面试成绩须达到70分及以上，才能进入下一环节。面试成绩在学校官网公示3天。

（三）体检

面试结束后，根据应聘人员面试成绩由高到低确定体检对象。体检时间另行通知。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺名额顺位递补。

体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。困难群体毕业生给予每人400元帮扶。

（四）公示

经面试、体检合格的应聘人员，确定为拟聘用人员,并在学校官网公示7天，公示期间接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

（五）聘用

公示结果不影响聘用的拟聘用人员，在规定的时间内同与学校合作的劳务派遣公司签订劳动合同，派遣到学校相应的岗位工作。逾期未能签署合同或报到的，取消聘用资格。

七、待遇和相关说明

（一）留校公益性岗位人员待遇按同等条件下外聘人员待遇执行。

（二）留校公益性岗位人员派遣到学校工作期间，按照贵阳市有关标准缴纳“五险一金”。

（三）留校公益性岗位人员应遵守学校和劳务派遣公司相关规定。因上学、考取企事业单位、入伍等原因主动离职的，应提前一个月提出申请。

（四）咨询电话：0851-84129706，监督电话：0851-84129698。

贵州广播电视大学（贵州职业技术学院）

2021年5月20日

附件：贵州广播电视大学（贵州职业技术学院）2021届毕业生留校工作报名表.doc