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2022年河南开封城乡一体化示范区专职消防队员招聘62人公告

来源:开封市城乡一体化示范区-政府信息公开     2022-08-01 23:43:13

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开封城乡一体化示范区2022年专职消防队员招聘公告


 

为进一步加强示范区消防队伍建设,全面充实消防救援力量,根据工作需要,现面向社会公开招聘专职消防队员62名,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数及原则

本次共计划招聘专职消防队员62名,具体内容详见《开封市城乡一体化示范区2022年专职消防队员招聘计划一览表》(附件1)。招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照公开招聘、资格审查、体能考核、面试选拔、统一安排的方式进行。

二、资格条件

1、志愿投身消防救援工作,具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神、服从组织分配、身体健康、五官端正、无残疾、无传染性疾病、无纹身、无口吃、无重听、无色盲。

2、本次招聘岗位分为战斗员和驾驶员,男性,年龄30周岁以下(应在1992年5月31日后出生),B照司机年龄放宽至32周岁(应在1990年5月31日后出生)。高中及以上学历,身高160cm以上。

有下列情形之一者,不予录取:

1、上学期间有过记大过以上处分及严重违纪行为的,工作后被机关事业单位开除公职或辞职的;

2、在部队服役期间受过记过以上处分或者受党内严重警告以上处分的;

3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4、曾被行政拘留、劳动教养、收容教育、收容教养或者具有吸毒史的;

5、有较为严重的个人不良信用记录;

6、其他不适合从事专职队员工作的情形。

三、福利待遇

(一)工资待遇:基本工资3200元+高危补助500元+绩效工资1000元,驾驶员补贴500元/月,试用期1个月,期满考核合格后与第三方人力资源公司签订劳动合同,按规定缴纳社会保险金。工龄满三年后,每工作满一年基本工资增加100元。

(二)伙食享受与在职队员同等的供应标准,被装按照河南省消防救援总队专职消防员被装供应标准实施,实行集中食宿。

四、报名

1、报名时间:2022年6月17日-19日(上午9:00-11:30;下午3:00-5:30)

2、报名方式:现场报名(需本人到场)

3、报名地点:开封市示范区消防大队服务大厅(晋安路与西环路交叉口西北角)

4、报名需带材料:报名登记表(附件2)1份、本人身份证、学历证、相关职业资格证书(驾驶证等)、近期1寸正面免冠红底彩色照片2张(所持证件均需原件和复印件各1份)。

五、资格审查

报名结束后,按照规定的条件和要求对报名人员进行资料审查。审查通过后,将通知符合条件人员进入下一环节。

六、考核

1、体能测试

时间及地点:2022年6月25日,地点另行通知

项目:3000米跑、100米跑,仰卧起坐、俯卧撑、单杠一练习,测试成绩参照《消防员职业健康标准》,合格者方可进入面试。

2、面试

时间及地点:另行通知

面试内容:满分100分,主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。

总成绩计算方法:

总成绩=体能成绩×70%+面试成绩×30%。

七、体检

时间及地点:另行通知

1、参加人员:依据总成绩排名按1:1进入体检,体检不合格者不予录用,所缺名额按考试总成绩依次递补。体检项目参照《消防员职业健康标准》中的部分项目进行体检。

2、体检费用自理。

八、政审

1、根据体检合格人员按照拟招聘人数的1:1的比例确定政审对象。

2、政审工作参照《征兵政治审查工作规定》等有关规定执行。

3、政审的具体时间和方式另行通知。

九、管理办法

本次所招聘的专职消防队员实行准军事化管理和24小时执勤备战。在保证执勤力量、无特殊任务的情况下,实行轮休制,每月可轮休10天(不逐月累计,对于未休假的,可在日常月考中增加一个等级),享受带薪休假,按照国家规定享受婚假和陪产假。

十、特别提示

1.本次招聘,资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,凡发现报考者提供虚假材料的,即取消其考试、录用资格,并按照有关规定严肃处理。

2.开封市城乡一体化示范区官网(http://www.kfxq.gov.cn/)为本次考试招聘工作网站,有关本次考试招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。

报名咨询电话:0371-22941116

监督电话:0371-22557356

附件1:开封市城乡一体化示范区2022年专职消防队员招聘计划一览表

附件2:开封市城乡一体化示范区2022年公开招聘专职消防队员报名登记表


附件下载:
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